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Denuncia Enfoque nacional

COB rechaza cambios en la Ley General del Trabajo en Bolivia

COB
La COB tomará las calles la próxima semana en rechazo a la modernización de la Ley General del Trabajo y en defensa de sus conquistas sociales. • Captura Erbol
La tensión entre la Central Obrera Boliviana y el gobierno de Rodrigo Paz se intensifica por las propuestas de reforma laboral

Ficha informativa

La Central Obrera Boliviana (COB) rechazó cambios en la Ley General del Trabajo, defendiendo derechos laborales históricos ante el gobierno de Rodrigo Paz, quien propone modernizar una normativa de 1939.

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Contexto:

Mario Argollo, ejecutivo del sector, acusó al gobierno de responder a intereses empresariales. La COB considera que la propuesta del presidente es una amenaza a conquistas sociales logradas ‘con sangre’. El presidente Paz cuestiona la ley actual por considerarla obsoleta.

El presidente Paz propuso sustituir pliegos por ‘acuerdos de trabajo’. La COB exige esclarecer responsabilidades en casos como las ‘narcomaletas’, calidad del combustible y un accidente aéreo en El Alto. Se declaró personas no gratas a Manolo Rojas, Julieta Jiménez y Claudia Bilbao.

Por qué importa:

La COB planea una marcha nacional para entregar el pliego petitorio 2026. La confrontación puede generar un clima de desconfianza en otros temas de la agenda nacional y afectar la relación entre el gobierno y los trabajadores.

Datos clave:

  • 85% de la economía boliviana se mueve en la informalidad.
  • La Ley General del Trabajo data de 1939.
  • La marcha nacional está convocada para el próximo martes.
COB rechaza cambios en la Ley General del Trabajo en Bolivia
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La COB rechaza cambios en la Ley General del Trabajo

El escenario político y social en Bolivia suma un nuevo foco de tensión tras el reciente ampliado de la Central Obrera Boliviana (COB). Este ente matriz de los trabajadores determinó un rechazo tajante a cualquier intento de modificar la Ley General del Trabajo.

Postura de la COB y acusaciones al gobierno

El ejecutivo del sector, Mario Argollo, fue enfático al señalar que la organización no permitirá cambios que afecten los derechos laborales conquistados históricamente. Además, acusó al gobierno del presidente Rodrigo Paz de responder a intereses empresariales en lugar de proteger al sector proletario del país, según Erbol.

Propuesta de modernización de la ley

Esta confrontación surge tras la propuesta del mandatario de “modernizar” una normativa que data de 1939. Según Paz, el 85% de la economía boliviana se mueve en la informalidad. Argumentó que ser formal en el país resulta “caro” y que la ley actual ha quedado obsoleta frente a la realidad del mercado laboral.

Rodrigo Paz
El presidente Rodrigo Paz sostiene que la normativa laboral de 1939 ya no responde a la realidad del país, donde la informalidad alcanza el 85%. • Captura El País

Marcha nacional como respuesta

No obstante, para la dirigencia cobista, esta postura representa una amenaza directa a las conquistas sociales logradas “con sangre”. Esto motivó la convocatoria a una marcha nacional para el próximo martes. La movilización tendrá como objetivo principal la entrega del pliego petitorio 2026.

Reclamos y exigencias

Mario Argollo lo calificó como una obligación de atención para el Estado y no un favor. Esta postura choca frontalmente con la visión del presidente Paz. En encuentros recientes con empresarios en Chuquisaca, pidió sustituir los pliegos por “acuerdos de trabajo”, cuestionando la costumbre de las organizaciones de “alargar la mano” en lugar de proponer soluciones conjuntas para sacar adelante al país.

Tensiones adicionales en la agenda nacional

Más allá de lo laboral, el clima de desconfianza se extiende a otros temas de la agenda nacional. La COB ha exigido el esclarecimiento de responsabilidades en casos críticos como el de las “narcomaletas”, la deficiente calidad del combustible y el accidente aéreo en El Alto. Asimismo, el sector ha declarado personas no gratas a Manolo Rojas, Julieta Jiménez y Claudia Bilbao por impulsar la ley antibloqueos sin previa socialización.

Aviso sobre institucionalidad

Argollo lanzó una advertencia sobre la institucionalidad del país. Exigió respeto a la Constitución ante la presunta intención del Gobierno de aprobar una ley corta para designar directamente a los vocales faltantes del Tribunal Constitucional Plurinacional.

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¿Por qué la Central Obrera Boliviana se opone a la modificación de la Ley General del Trabajo?

  • Porque creen que es necesario modernizarla
  • Porque consideran que afectará derechos laborales históricos
  • Porque el gobierno lo propone
  • Porque no hay interés en el trabajo formal
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Relaciones causa–efecto

Instrucciones: Identifica cada causa y relaciónala con su efecto correspondiente, según lo expuesto en la nota.
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Causas:

La propuesta del presidente Rodrigo Paz de modernizar la Ley General del Trabajo
El rechazo de la COB a cambios en la ley
La declaración de personas no gratas por parte de la COB
La convocatoria a una marcha nacional por parte de la COB

Efectos:

ha generado un foco de tensión en el escenario político y social en Bolivia
ha llevado a una confrontación directa con el gobierno
ha intensificado el clima de desconfianza hacia el gobierno
ha motivado la entrega del pliego petitorio 2026 al Estado
©2026 Editorial La Patria Ltda.
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