Ficha informativa
La Federación Sindical de Trabajadores en Salud Pública de Oruro realizó un paro de 24 horas exigiendo respeto a derechos laborales y estabilidad laboral, en respuesta a despidos recientes que afectan a trabajadores con años de antigüedad.
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Contexto:
El ejecutivo departamental, Juan Carlos Colquehuanca, mencionó que la movilización se basa en una resolución nacional y se originó tras despidos por parte del Ministerio de Salud. La medida se acordó en un ampliado realizado en Sucre.
La movilización también exige el respeto a la estabilidad laboral, reincorporación inmediata de trabajadores destituidos, cumplimiento de la jornada laboral de seis horas y pago del bono de viático de vacunación. La Central Obrera Departamental (COD) respaldó la protesta.
Por qué importa:
El paro marca el inicio de acciones que podrían intensificarse si no hay respuesta del Ministerio de Salud. Se evalúa la posibilidad de un paro de 48 horas si las demandas no son atendidas.
Datos clave:
- Duración del paro: 24 horas
- Número de trabajadores despedidos en Oruro: al menos cinco
- Años de antigüedad de algunos despedidos: más de ocho años
- Número del Decreto Supremo: 28909
Trabajadores de salud pública en Oruro exigen derechos laborales
La Federación Sindical de Trabajadores en Salud Pública del departamento de Oruro cumplió este jueves un paro movilizado de 24 horas, acompañado por una marcha en la ciudad. Esta acción se realizó en rechazo a despidos recientes y en demanda de respeto a demandas laborales. La medida se enmarca en una determinación asumida a nivel nacional por el sector.
Motivos del paro y despidos en el sector salud
El ejecutivo departamental de la Federación, Juan Carlos Colquehuanca, informó que la principal causa de la movilización son los despidos registrados en los últimos meses. Según afirmó, estos afectan a trabajadores con varios años de antigüedad. “Compañeros antiguos, con más de ocho años, han sido despedidos por parte del Ministerio de Salud. Esta situación se está dando a nivel nacional”, sostuvo el dirigente.
Impacto del Decreto Supremo 28909
Colquehuanca explicó que la medida responde a una resolución asumida en un ampliado realizado en la ciudad de Sucre. En el caso de Oruro, precisó que al menos cinco trabajadores fueron desvinculados. Esto, según indicó, vulnera el Decreto Supremo 28909, que se refiere al estatuto del trabajador en salud y establece la condición de funcionarios de carrera tras 90 días de servicio continuo.
Acciones futuras si no hay respuesta
El paro de 24 horas marca el inicio de una serie de acciones que podrían intensificarse si no hay respuesta de las autoridades nacionales. El dirigente advirtió que el sector se encuentra a la espera de una respuesta del Ministerio de Salud y que, de no atenderse sus demandas, se evaluará la posibilidad de nuevas medidas, incluyendo un paro de 48 horas.
Demandas adicionales del sector salud
De acuerdo con la convocatoria oficial de la Federación, la movilización no solo responde a los despidos, sino también a un conjunto de demandas laborales. Entre ellas figuran:
- Respeto a la estabilidad laboral e inamovilidad funcionaria.
- Reincorporación inmediata de trabajadores destituidos.
- Cumplimiento de la jornada laboral de seis horas.
- Pago del bono de viático de vacunación.
Asimismo, el sector denuncia deficiencias en la atención tanto en la Caja Nacional de Salud como en la banca estatal de salud. La jornada de protesta contó con el respaldo de la Central Obrera Departamental (COD), que acompañó la movilización en apoyo a las demandas del sector salud.
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