Ficha informativa
El director del Hospital San Juan de Dios, Raúl Guibarra, informó que el 60% del personal, aproximadamente 720 trabajadores, carecen de ítem, lo que afecta la atención. Solicita al Ministerio de Salud una dotación adecuada.
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Contexto:
Guibarra destacó que el hospital tiene más de 1.200 funcionarios, incluyendo especialistas, enfermería y personal de apoyo. La falta de ítems afecta la seguridad laboral y la calidad de atención. No se han recibido ítems ministeriales en varios años.
El Hospital San Juan de Dios incluye el edificio central y el bloque Oruro-Corea en la zona Este de Oruro. Guibarra solicitó coordinación con nuevas autoridades subnacionales para obtener los ítems necesarios.
Por qué importa:
La falta de ítems impacta negativamente en el funcionamiento del hospital y en la calidad de atención a los pacientes. Se requiere una respuesta urgente del Ministerio de Salud para mejorar la situación.
Datos clave:
- 60% del personal sin ítem
- 1.200 trabajadores en total
- 40% tiene ítem
- Última dotación significativa: 200 ítems entre 2018 y 2019
- Cerca de 1 millón de bolivianos en salarios anuales
Hospital San Juan de Dios enfrenta crisis laboral en Oruro
El director del Hospital General San Juan de Dios, Raúl Guibarra, informó que el 60% de los aproximadamente 1.200 trabajadores del complejo de salud, que incluye el bloque Oruro-Corea, carecen de ítem. Esta situación afecta tanto al personal de salud como al administrativo, quienes se encuentran con contratos eventuales o en el formato de consultor en línea.
Impacto en el funcionamiento del hospital
Guibarra expresó: “El Hospital General San Juan de Dios tiene más de 1.200 funcionarios entre los dos hospitales, de los cuales solo el 40% tiene ítem. El 60% restante son profesionales, tanto especialistas, personal de enfermería, auxiliares, bioquímicos, fisioterapeutas y personal de apoyo y bioseguridad que están siendo cubiertos por el propio hospital”.
Además, detalló que varios trabajadores están bajo la modalidad de consultores en línea y otros tienen contrato de personal eventual. Guibarra enfatizó la necesidad urgente de que todo el personal cuente con un ítem para garantizar la seguridad laboral y mejorar la calidad de atención.
Solicitud al Ministerio de Salud
El director solicitó al Ministerio de Salud una dotación adecuada de ítems para cubrir esta necesidad. “Esperamos que en el corto tiempo, con la elección de las nuevas autoridades subnacionales que coordinen con el central y la dirección del hospital, podamos contar con esos ítems”, añadió.
Historial de dotaciones insuficientes
Guibarra también recordó que no se han recibido ítems ministeriales en el departamento durante varios años. La última dotación significativa ocurrió entre 2018 y 2019, cuando llegaron 200 ítems. Desde entonces, solo han llegado algunos esporádicamente.
“Generalmente con nuestro personal al año utilizamos cerca del millón de bolivianos en salarios”, indicó Guibarra. Este monto no incluye beneficios adicionales como bajas, lactancia o aguinaldos.
Estructura del Hospital San Juan de Dios
El Hospital San Juan de Dios comprende un complejo formado por el edificio central y el bloque Oruro-Corea en la zona Este de la ciudad. La falta de personal con ítem representa un desafío significativo para garantizar una atención médica adecuada a la población.
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